chấm dứt hợp đồng lao động

BHXH TP Hà Nội trả lời bạn đọc về giấy tờ cần thiết để chốt sổ BHXH cho người lao động năm 2023.

Người lao động không được trả đủ lương hoặc trả lương không đúng thời hạn thì có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước.

 Người lao động đóng BHXH từ đủ sáu tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con sẽ được hưởng chế độ thai sản.

Ông Lê Văn Minh hỏi: Công ty tôi thuộc bảo hiểm xã hội (BHXH) quận Đống Đa, TP.Hà Nội, hiện đã chấm dứt hợp đồng lao động với 2 người lao động và đang tiến hành hoàn tất thủ tục chốt sổ BHXH. Tôi muốn hỏi thủ tục chốt sổ BHXH như nào, cần các loại giấy tờ gì?

Đại diện Sở Lao động Thương binh Xã hội (LĐ-TBXH) TP.HCM cho biết, trong 6 tháng cuối năm, nhu cầu lao động vẫn tập trung cao ở khu vực thương mại – dịch vụ (thương mại, vận tải kho bãi, công nghệ thông tin – truyền thông) với khoảng 90.000 lao động.

Người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc.

Phiên tòa vụ giám đốc người Anh kiện CGV Việt Nam đòi bồi thường 6 tỷ đồng bị hoãn vì vắng mặt một số người đại diện phía nguyên đơn của giám đốc người Anh Benedict Daniel Sullivan.

TAND TP.HCM dự kiến mở phiên xét xử vụ giám đốc người Anh Benedict Daniel Sullivan kiện CGV đòi bồi thường 6 tỷ đồng vào ngày 27/6.

Bảo hiểm xã hội TP Hà Nội trả lời bạn đọc về thủ tục chốt sổ bảo hiểm xã hội năm 2023.

Khoản 2 Điều 35 Bộ luật Lao động 2019 quy định trường hợp người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước, cụ thể như sau: