Chân dung tân Tổng Giám đốc ngân hàng 0 đồng – OceanBank

24/11/2022 15:04 GMT+7
Tân Tổng Giám đốc OceanBank, ông Trần Trung Dũng từng đảm nhiệm chức Phó Giám đốc VietinBank Hoàng Mai. Đến tháng 5/2015, ông Dũng được bổ nhiệm làm Phó Tổng Giám đốc Oceanbank sau khi ngân hàng này được Ngân hàng Nhà nước mua lại với giá 0 đồng.

Mới đây, Thống đốc Ngân hàng Nhà nước đã ký Quyết định số 1939/QĐ-NHNN bổ nhiệm nhân sự cấp cao của Ngân hàng Thương Mại TNHH MTV Đại Dương (OceanBank).

Theo đó, ông Trần Trung Dũng, Phó Tổng Giám đốc phụ trách Ban điều hành OceanBank được bổ nhiệm giữ chức vụ thành viên Hội đồng thành viên (HĐTV) kiêm Tổng Giám đốc OceanBank.

Ông Trần Trung Dũng vốn là nhân sự cấp cao của Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam (VietinBank), từng giữ chức Phó Giám đốc VietinBank Hoàng Mai.

Đến tháng 5/2015, ngay sau khi Ngân hàng Nhà nước mua lại OceanBank với giá 0 đồng, ông Dũng cùng một số nhân sự cấp cao khác của VietinBank được cử sang tham gia quản trị, điều hành để tái cơ cấu ngân hàng này.

Chân dung tân Tổng Giám đốc ngân hàng 0 đồng – OceanBank - Ảnh 1.

Ông Trần Trung Dũng làm Tổng giám đốc OceanBank.

Ngày 11/10, Ngân hàng Nhà nước đã điều động ông Đỗ Thanh Sơn – Chủ tịch HĐTV OceanBank (tại thời điểm đó) – trở về VietinBank làm Phó Tổng giám đốc.

Ngay sau đó, Ngân hàng Nhà nước đã bổ nhiệm ông Ngô Anh Tuấn – Thành viên HĐTV, Tổng Giám đốc OceanBank – giữ chức vụ Chủ tịch HĐTV OceanBank.

Trong Hội nghị triển khai nhiệm vụ kinh doanh năm 2022, ban lãnh đạo OceanBank cho biết ngân hàng sẽ phối hợp với đối tác để thực hiện đề án tái cơ cấu do Chính phủ và Ngân hàng Nhà nước chỉ đạo, tiếp tục kiểm soát chặt chẽ dư nợ, nợ quá hạn phát sinh, xử lý nợ xấu, kiểm soát chi phí,...

OceanBank sẽ phối hợp với đối tác là Ngân hàng TMPCP Quân đội (MB) để triển khai chương trình cho vay hợp vốn, kể cả cho vay bán lẻ; Nghiên cứu phát triển 1 số sản phẩm làm lợi thế cạnh tranh; vừa để thu hút khách hàng vừa để tăng thương hiệu trên thị trường tín dụng.

Ngoài ra, OceanBank sẽ tiếp tục thực hiện luân chuyển cán bộ từ Trụ sở chính về chi nhánh và ngược lại; phát huy những thế mạnh của đội ngũ CBNV để phân công nhiệm vụ phù hợp, hiệu quả.

Huyền Anh
Cùng chuyên mục