VietinBank bắt đầu trích lập dự phòng rủi ro bổ sung cho nợ cơ cấu lại

Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam (VietinBank, HoSE: CTG) vừa công bố báo cáo tài chính quý II/2022.

Vietinbank bắt đầu trích lập dự phòng rủi ro bổ sung cho nợ cơ cấu lại

Theo đó, thu nhập lãi thuần tăng trưởng 10% so với cùng kỳ. Bên cạnh đó, lãi thuần từ hoạt động dịch vụ và kinh doanh ngoại hối tăng lần lượt 15% và 57,5%.

Đóng góp vào mức tăng 15% của hoạt động dịch vụ, VietinBank cho biết thu phí tài trợ thương mại và hoa hồng bảo hiểm đã tăng trưởng tốt nhờ việc triển khai thúc đẩy bán hàng và nâng cao chất lượng dịch vu.

Đáng chú ý, chứng khoán đầu tư quý này mang về cho VietinBank gần 239 tỷ đồng, tương ứng với mức tăng lên tới 985%.

Thu nhập từ vốn góp mua cổ phần cũng đóng góp 252 tỷ đồng vào lợi nhuận quý II/2022 cho VietinBank, tăng 143%.

Một nguyên nhân khác thúc đẩy lợi nhuận của VietinBank là chi phí dự phòng rủi ro trong quý II giảm 17,2% so với cùng kỳ do không còn chịu tác động từ việc tăng trích lập dự phòng theo Thông tư 03.

Điều này được ngân hàng lý giải rằng trong quý II/2021 là quý đầu tiên VietinBank trích lập dự phòng rủi ro bổ sung cho nợ cơ cấu lại theo Thông tư 03 nên chi phí dự phòng rủi ro tăng cao so với bình quân các năm. Đồng thời, ngân hàng đã trích lập gần như đẩy đủ dự phòng theo Thông tư 03 trong năm 2021.

Kết quả, VietinBank lãi trước thuế 5.785 tỷ đồng, gấp đôi cùng kỳ. Trong quý I/2022, lợi nhuận của ngân hàng sụt giảm gần 28%.

Do đó, lũy kế 6 tháng đầu năm lợi nhuận trước thuế của VietinBank tăng nhẹ 7% so với cùng kỳ năm trước đạt 11.607 tỷ đồng. Con số lợi nhuận này hiện xếp sau Vietcombank và 3 ngân hàng thương mại cổ phần là VPBank, Techcombank và MB trong bảng xếp hạng lợi nhuận.

Trong nửa đầu năm, lãi từ kinh doanh ngoại hối của VietinBank tăng tưởng tới 86%, trong khi đó chứng khoán đầu tư từ âm 88 tỷ của cùng kỳ năm ngoái, thoát lỗ và mang về cho VietinBank 5,8 tỷ đồng.

Nợ có khả năng mất vốn tăng 128%, 78 nhân viên Vietinbank "mất việc"

Tính đến 30/6/2022, tổng tài sản của VietinBank tăng tới 10,4% đạt 1,69 triệu tỷ đồng, trong đó cho vay khách hàng tăng 9,5% với 1,238 triệu tỷ đồng. Số dư tiền gửi khách hàng tăng trưởng khiêm tốn 3,8%, lên 1,2 triệu tỷ đồng – thấp hơn dư nợ cho vay khách hàng.

Về chất lượng tín dụng, nợ xấu của VietinBank cũng tăng mạnh 16,5% so với đầu năm, lên 16.667 tỷ đồng, kéo theo đó tỷ lệ nợ xấu cũng tăng từ 1,26% lên 1,34%.

Đáng chú ý, nợ có khả năng mất vốn (nợ nhóm 5) tăng vọt 128% so với đầu năm. Tỷ trọng của nhóm nợ này trong tổng nợ xấu nội bảng của VietinBank theo đó "nhảy" lên 71%, thay vì mức 36% như trước kia.

Báo cáo cũng cho thấy, tại ngày 30/6, VietinBank có 25.076 nhân viên. Cuối năm 2012, VietinBank có 25.154 nhân viên. Như vậy, nửa năm qua đã có 78 nhân viên của VietinBank "mất việc". Trong khi đó, tổng chi phí cho nhân viên là 5.054 tỷ đồng. Bình quân, ngân hàng chi ra cho mỗi nhân viên khoảng 33,5 triệu đồng/tháng.