3 việc cần làm ngay khi người lao động vừa thất nghiệp

Điều kiện nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp

Khi thất nghiệp nghĩa là người lao động không còn nguồn thu nhập ổn định hàng tháng. Tuy nhiên, theo Luật Việc làm 2013, người lao động vẫn có thể nhận được một khoản tiền nhất định do cơ quan bảo hiểm xã hội chi trả trong thời gian thất nghiệp nếu đáp ứng các điều kiện sau:

- Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong vòng 24 tháng, trước khi nghỉ việc;

- Nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại Trung tâm dịch vụ việc làm;

- Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, từ ngày nộp hồ sơ.

Mức trợ cấp thất nghiệp mà bạn được hưởng là 60% mức lương bình quân của 06 tháng liền kề có đóng bảo hiểm thất nghiệp trước khi thất nghiệp.

Thời gian hưởng tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến 36 tháng thì được hưởng 03 tháng trợ cấp thất nghiệp; sau đó cứ đóng đủ 12 tháng thì được hưởng thêm 01 tháng trợ cấp, tối đa không quá 12 tháng.

Nhận hỗ trợ để tham gia học nghề

Nếu người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp, hiện đang thất nghiệp và có nhu cầu học nghề để nâng cao tay nghề trước khi tìm việc làm mới thì bạn thuộc diện nhận được hỗ trợ theo Quyết định 77/2014/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ.

Cụ thể, Quyết định này chỉ rõ, người lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp được hỗ trợ tối đa 01 triệu đồng/người/tháng để học nghề. Mức hỗ trợ cụ thể được tính theo tháng, tùy theo từng nghề, mức thu học phí và thời gian học nghề.

Người lao động có thể đăng ký học nghề tại các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp có đăng ký hoạt động dạy nghề theo quy định của pháp luật.

Đến Trung tâm dịch vụ việc làm để tìm việc mới

Theo Nghị định 196/2013/NĐ-CP của Chính phủ, một trong những nhiệm vụ chính của các Trung tâm dịch vụ việc làm là tư vấn cho người lao động về lựa chọn công việc phù hợp với khả năng và nguyện vọng; về tự tạo việc làm và tìm việc làm trong nước, nước ngoài.

Thông tư 72/2016/TT-BTC quy định, việc tư vấn và giới thiệu việc làm cho người lao động tại Trung tâm dịch vụ việc làm được miễn phí hoàn toàn. Riêng tại doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm, mức phí tư vấn chỉ không quá 10.000 đồng/người/lần và phí giới thiệu việc làm không quá 200.000 đồng/người/lần.