người sử dụng lao động
-
Quy trình và giấy tờ thực hiện giám định hưởng lương hưu năm 2023
Hồ sơ, thủ tục khám giám định hưởng chế độ lương hưu năm 2023 được quy định như sau.
-
Được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nếu bị tự ý cắt giảm lương
Khoản 2 Điều 35 Bộ luật Lao động 2019 quy định trường hợp người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước, cụ thể như sau:
-
Người lao động gặp tai nạn trên đường đi làm có được hưởng trợ cấp?
Trong thực tế cuộc sống có rất nhiều trường hợp người lao động từ nơi ở đến nơi làm việc hoặc ngược lại mà xảy ra tai nạn giao thông. Vậy người lao động có được hưởng trợ cấp tai nạn lao động từ công ty không?
-
Không có hộ khẩu ở Hà Nội có mua bảo hiểm y tế được không?
Chị Lê Thị Bình (Nam Định) hỏi: Hiện tại tôi đã ra trường và đi làm ở Hà Nội. Do không có hộ khẩu ở Hà Nội, nhưng tôi muốn mua bảo hiểm y tế (BHYT) ở Hà Nội có được không và cần những thủ tục giấy tờ gì?
-
Trường hợp nghỉ khám thai vẫn được tính phụ cấp chuyên cần
Không phải trong trường hợp nào lao động nữ nghỉ làm, đi khám thai vẫn được hưởng phụ cấp chuyên cần.
-
Sửa đổi phương thức đóng bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động
BHXH Việt Nam vừa hành quyết định về sửa đổi phương thức đóng bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) và người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT).
-
Cách đóng bảo hiểm xã hội khi chuyển việc
Người lao động khi chuyển công ty phải đóng bảo hiểm xã hội theo công ty mới.
-
Hiểu về quy định đóng bảo hiểm xã hội 100% lương
Đóng bảo hiểm xã hội 100% lương là trường hợp người sử dụng lao động đăng ký và đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động trên tổng mức lương trả hằng tháng cho người lao động.
-
Người lao động muốn nghỉ thêm ngày sau Tết nguyên đán, theo quy định nào?
Theo luật sư, Bộ Luật lao động năm 2012 quy định rõ về việc người lao động thêm ngày sau Tết.
-
Người lao động làm việc ngày Tết được trả lương ra sao?
Luật sư cho biết người lao động sẽ được trả lương ít nhất bằng 300%, chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương.